Изменения трудового законодательства: освещаем, обсуждаем, применяем


28 ноября в Челябинской областной универсальной научной библиотеке состоялось очередное заседание клуба «Деловое общение». Встреча была посвящена теме «Устранение рисков нарушения трудового законодательства и защита интересов работодателя. Анализ изменений Трудового кодекса РФ 2016 года. Каких сюрпризов ждать от законодателей в 2017 году?».

2016 год стал очень насыщенным в плане изменений в трудовом законодательстве: увеличен штраф за задержку выплаты работнику заработной платы и иных выплат, введено понятие «предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы», расширен перечень оснований для проведения инспекцией труда внеплановой проверки, изменились сроки обращения с жалобами и исками в суд. Нововведения коснулись специальной оценки условий труда. Одной из важнейших «кадровых» новаций 2016 г. является вступление в силу новоиспеченной ст. 195.3 Трудового кодекса, регламентирующей порядок применения профессиональных стандартов. Не менее насыщенным ожидается 2017 год.

Возможность получить много полезной информации по вопросам применения изменений трудового законодательства и способам защиты интересов работодателей при урегулировании трудовых споров вызвала большой интерес у делового сообщества Челябинска. На площадке клуба собрались руководители и сотрудники отделов кадров и персонала, бухгалтерских отделов, юридических служб предприятий, учреждений и организаций разных форм собственности, а также индивидуальные предприниматели.

Заведующая Центром правовой и деловой информации ЧОУНБ Ирина Фадеева презентовала информационные ресурсы и услуги ЦПДИ. Участников заседания заинтересовала информация о предоставлении бесплатной юридической помощи в стенах библиотеки и информационно-поисковая система «КонсультантПлюс».

Все, что касается кадрового делопроизводства, есть в «КонсультантПлюс». Собравшиеся познакомились с новым профилем системы для специалистов по кадрам, сервисами «Видеосеминары» и «Путеводители».

В работе заседания приняла участие Маргарита Маликова – практикующий кадровик, специалист в области управления персоналом, консультант по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, преподаватель основ трудового законодательства ЧИПС УрГУПС. Она осветила вопросы, вынесенные на обсуждение, дала практические рекомендации. Представители сферы услуг, торговли, строительства и промышленности получили авторские методические материалы Маргариты Мавлитовны и ответы на волновавшие их вопросы.

Сотрудники Центра правовой и деловой информации подготовили развернутую книжную экспозицию «Кадровику в помощь», представив актуальную литературу из фонда ЧОУНБ.

Анна Дмитриева, библиотекарь ЦПДИ
29.11.2016 16:20:59 

Новости ЧОУНБ

Новости библиотек области

Наверх